技术移民 | 1+1

NOC 0类型职位

是管理类（Management jobs),具体表现可以是：主管，经理，部门负责人等从事管理事务的职位。该职业类要求的教育、语言水平最高。

NOC A类型职位

是专业型（Professional jobs)，又称专业学术职业类，具体表现可以是：律师，审计师，牙医等从事需要专业学识学习的职位。该职业按照不同的性质，对语言要求有所不同。教育一般要求会在本科或以上。

NOC B类型职位

是技工类（Technical jobs and skilled trades), 又称技术类职业，具体表现可以是：测绘员，水电工，律师助理，物流文员等需要进行专业培训的职位。该职业分类需要的语言和教育要求较低。一般要求专上程度的教育或者相关技术培训学校即可。

Express entry 快速通道

快速通道是加拿大移民项目分类之一，意在引导技术型工人快速移民。快速通道同时也是关联加拿大联邦政府、各省政府及加拿大雇主的重要电子纽带。系统将对申请人进行打分，满分为1200分。打分系统根据申请人年龄、教育背景、语言水平、加拿大工作经验，随行伴侣配偶或同居伴侣的教育背景、语言程度、工作经验，符合省提名或合格的职位等标准进行评估。打分最高者将获得加拿大移民局的移民邀请。这一移民招收系统将作用于过滤和招收符合以下三种移民申请项目要求的申请人:

加拿大经验类移民（Canadian Experience Class)
加拿大联邦技术移民（Federal Skilled Workers）
加拿大联邦技工移民（Federal Skilled Trade)

只有符合上面三类移民申请条件的人才能进入EE，进入EE后又会按照EE得CRS 评分标准进行算分，EE系统会定期向候选人发出最低分数邀请，符合最低邀请分数线的候选人会收到ITA，也就是申请邀请函，从而获得递交正式永居申请的机会。

BC省雇主担保-普通类 (BCPNP)

BC省雇主担保移民是由BC省政府和联邦移民部协议共同运作的(PNP)移民项目，旨在帮助BC省的雇主雇用并保留拥有所需技能的合资格的外国技术工人。加拿大BC省雇主担保移民，最先由公司挑选符合标准的申请者，并允许给申请者下发offer，根据省提名方案支持申请者申请办理永久居留;之后由雇主和申请者向PNP协同提交申请，若申请获得PNP的批准，则获得省提名证书，并可以向联邦递交枫叶卡申请办理。

申请者和配偶、子女都能获得枫叶卡。

技术劳工类型

Skilled Worker

适合已有两年NOC 0, A 或 B类工作经验的申请人，并持有一份BC省雇主提供的全职雇佣合约，且该职位属于NOC 0, A 或 B

国际研究生、博士生毕业类型

International Post Graduate

适合就读自然科学、应用科学或健康科学研究生或博士生（Master/Doctor）毕业生，无需工作经验或雇佣合同即可以申请

国际毕业生类型

International Graduate

适合大专或本科（Diploma/Degree）毕业生，无需工作经验，但申请人需持有一份BC省雇主提供的全职雇佣合约，且该职位属于NOC 0, A 或 B

低技术劳工类型

Entry Level Or Semi-Skilled

适合已有9个月工作经验，在BC省从事旅游/接待、长途运输或食品加工行业，或在BC省的东北发展区（Northeast Development Region）从事NOC C或D类职业的入门或半熟练工岗位工作的申请人；并持有一份BC省雇主提供的全职雇佣合约。NOC C常见职位有卡车司机、屠宰、餐饮业服务人员；NOC D是劳动力职位，例如清洁工、油田工人、水果采摘工人

BC省雇主担保（EEBC）

EEBC是BC省提名与联邦快速通道相结合的一个移民项目。该项目的特点是以雇主担保的方式获得BC省省提名，再以此获得600分的加分。申请人必须首先联邦技术移民的要求，BC PNP EE项目采用基于分数的邀请系统， BC省省提名及永居签证过程全部采用在线处理的方式。即为：申请人需要首先需要达到雅思G类4个6的语言水平，同时满足联邦技术移民（符合联邦EE项目池分数，即FSW最低分67分）和BC PNP雇主担保技术移民双重要求后，即可申请该项目。申请人获得BC PNP省提名批文被EE邀请受理后，4-6个月内即可获得永久居民申请。

1.技术劳工类型
(Skilled Worker)

适合已有两年NOC 0, A 或 B类工作经验的申请人，同时需持有一份BC省雇主提供的全职雇佣合约；语言成绩需达到CLB 7（NOC 0, A）或CLB 5（NOC B）以上

2.国际毕业生类型(Internaitonal Graduate)

适合大专或本科（Diploma/Degree）毕业生，需有一年NOC 0, A 或 B类工作经验，持有一份BC省雇主提供的全职雇佣合约；语言成绩需达到CLB 7（NOC 0, A）或CLB 5（NOC B）以上

3.国际研究生、博士生毕业类型
(International Post Graduate)

适合就读自然科学、应用科学或健康科学研究生或博士生（Master/Doctor）毕业生，需有一年NOC 0, A 或 B类工作经验；语言成绩需达到CLB 7（NOC 0, A）或CLB 5（NOC B）以上

LMIA雇主担保 (LMIA + Expres Entry)

Labour Market Impact Assessment (LMIA) 即劳力市场影响评估，是加拿大雇主雇佣海外工人时需要的许可文件，由加拿大劳动社会发展局颁发。加拿大雇主雇佣国外工人需要申请 LMIA ，以证明加拿大雇主已经在境内努力招聘但没有找到合适雇员，有必要雇佣国外雇员。如果要获得雇主offer的600分加分，LMIA 成为雇主offer加分的核心因素。LMIA还可以帮我们在联邦EE快速通道申请过程中，拿到50或200的额外加分，大大提高了申请人的竞争优势。